| 10 |
Comptabilité financière |
["8-12 ans","Contr\u00f4leur"] |
Poste permanent |
1 |
2026-0057 |
Contrôleur corporatif
Rive-Nord de Montréal |
Poste permanent |
|
14 |
Marché + avantages |
Rive-Nord de Montréal |
- Participer aux fins de mois et à l’audit annuel
- Préparer les états financiers consolidés
- Analyser les écarts budgétaires et transactions complexes
- Superviser les opérations comptables et l’équipe finance
- Améliorer les contrôles internes et les processus financiers
|
 |
| 15 |
Comptabilité financière |
["5-8 ans","Directeurs"] |
Poste permanent |
1 |
2026-0054 |
Directeur comptabilité corporative
Est de Montréal |
Poste permanent |
|
5 |
Marché + avantages |
Est de Montréal |
- Superviser les activités comptables (tenue de livres, comptes à payer) et encadrer l’équipe afin d’assurer l’efficacité et la fiabilité des opérations.
- Piloter la production des états financiers mensuels, trimestriels et annuels (incluant consolidés) et garantir la conformité aux normes et à la gouvernance.
- Gérer et optimiser les processus de consolidation dans un environnement multi-entités complexe.
- Analyser la performance financière, réviser les conciliations et produire les rapports de gestion avec explication des écarts.
- Coordonner les audits, les obligations fiscales (incluant provisions d’impôts et taxes) et contribuer aux processus budgétaires et d’intégration lors d’acquisitions.
|
|
| 16 |
Comptabilité financière |
["5-8 ans","Contr\u00f4leur"] |
Poste permanent |
1 |
2026-0051 |
Contrôleur
Ouest de Montréal |
Poste permanent |
|
14 |
Marché + avantages |
Ouest de Montréal |
- Supervision de l’ensemble des activités comptables et de l’équipe, en assurant l’intégrité, l’exactitude et la conformité de l’information financière (PCGR)
- Gestion complète du cycle de clôture mensuelle et production des états financiers, avec analyse des écarts vs budget et périodes comparatives
- Pilotage des opérations financières quotidiennes, incluant les comptes recevables et payables, ainsi que le soutien à la performance et à la prise de décision
- Contribution aux prévisions financières, aux analyses et au respect des exigences réglementaires et fiscales
- Participation aux audits, à l’optimisation des processus et au contrôle des inventaires physiques, dans un rôle de partenaire d’affaires auprès des différentes équipes
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|
| 14 |
Comptabilité financière |
["8-12 ans","Directeurs"] |
Poste permanent |
1 |
2026-0049 |
Finance Business Partner
Montréal Est |
Poste permanent |
|
14 |
Marché + avantages |
Montréal Est |
- Agir comme partenaire d’affaires auprès des unités opérationnelles en développant des stratégies financières, en pilotant le budget, les prévisions et la planification à long terme.
- Être responsable de la performance financière des sites (EBITDA) en analysant les résultats mensuels, identifiant les écarts, tendances et opportunités, et en recommandant des actions concrètes.
- Développer des outils de gestion (KPI, tableaux de bord) et contribuer à l’implantation/optimisation de l’ERP afin d’améliorer le suivi et la performance financière et opérationnelle.
- Produire et analyser le reporting financier (clôture mensuelle, rapports de gestion), en assurant l’exactitude des données et l’amélioration continue des processus.
- Soutenir la prise de décision en réalisant des analyses financières (ROI, investissements, projets) et en agissant comme référent finance dans les initiatives transversales et la gestion des risques.
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|
| 3 |
|
["8-12 ans","Directeurs"] |
Poste permanent |
1 |
2026-0046 |
Directeur adjoint trésorerie
Rive-Sud |
Poste permanent |
|
14 |
Marché + avantages |
Rive-Sud |
- Structurer et déployer la fonction trésorerie internationale en contexte de transformation.
- Assurer la gestion du cash, la visibilité des liquidités et l’optimisation des financements.
- Gérer les risques financiers (FX, hedging, bancaires et pays) et proposer des stratégies de mitigation.
- Produire des analyses et reportings de trésorerie pour soutenir les décisions stratégiques.
- Collaborer avec les équipes internes et partenaires bancaires pour optimiser coûts et gouvernance.
|
|
| 14 |
Comptabilité de gestion |
["5-8 ans","Analyste financier"] |
Poste permanent |
1 |
2026-0043 |
Analyste senior en costing
Montréal |
Poste permanent |
|
14 |
Marché + avantages |
Montréal |
- Évaluer et optimiser les processus comptables liés aux coûts de production et aux inventaires.
- Préparer les analyses de coûts, d’inventaires et les rapports financiers mensuels.
- Analyser les écarts et collaborer avec les opérations pour identifier les améliorations.
- Participer à l’harmonisation des pratiques et à l’implantation ERP à travers les sites.
- Mettre en place les contrôles requis et préparer la documentation pour les audits externes.
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|
| 14 |
Comptabilité financière |
["5-8 ans","Analyste financier"] |
Poste de consultant |
2 |
2026-0042 |
Analyste financier senior
Montréal |
Poste de consultant |
|
14 |
Marché + avantages |
Montréal |
- Rôle d’agent de changement – optimisser les processus comptables et financiers.
- Assurer les clôtures mensuelles, le reporting financier et la production des états financiers.
- Effectuer les analyses de comptes, rapprochements et analyses de performance.
- Développer les indicateurs clés, améliorer le reporting et soutenir la prise de décision.
- Participer à l’optimisation des systèmes, contrôles internes, ERP et audits externes.
|
|
| 3 |
Comptabilité financière |
["3-5 ans","Contr\u00f4leur"] |
Poste permanent |
1 |
2026-0040 |
Contrôleur financier
Rive-Sud de Montréal |
Poste permanent |
|
14 |
Marché + avantages |
Rive-Sud de Montréal |
- Gestion complète des activités financières, incluant la trésorerie, le fonds de roulement et l’optimisation des liquidités
- Production, analyse et révision des états financiers, avec supervision des opérations comptables, conciliations et grand livre
- Participation aux budgets, prévisions financières et suivi de la performance, incluant l’analyse des écarts
- Supervision des comptes payables, des transactions intercompagnies et conformité fiscale et réglementaire (taxes, DAS, douanes, déclarations gouvernementales)
- Amélioration des processus, optimisation des opérations et renforcement des contrôles internes
|
|
| 6 |
Comptabilité financière |
["3-5 ans","Analyste financier"] |
Poste permanent |
1 |
2026-0038 |
Analyste financier senior (permanent & temporaire)
Centre-Ville de Montreal |
Poste permanent |
|
9 |
Marché + avantages |
Centre-Ville de Montreal |
- Contribuer à l’amélioration/automatisation des processus, aux évolutions des systèmes et au développement de l’équipe (projets, coaching, efficacité)
- Agir comme point de contact auprès des auditeurs et des parties prenantes internes, et soutenir les transactions complexes
- Participer aux activités de clôture mensuelle et à la production financière pour les entités brésiliennes
- Réviser les conciliations de bilan, les contrôles et l’intégrité des données entre les systèmes et le grand livre
- Superviser les rapports financier (IFRS/GAAP), incluant les provisions, ajustements et exigences du groupe
|
|
| 17 |
Comptabilité financière |
["3-5 ans","Chef comptable"] |
Poste permanent |
1 |
2026-0037 |
Assistant-contrôleur
Estrie |
Poste permanent |
|
3 |
Marché + avantages |
Estrie |
- Participer à la préparation de la documentation mensuelle requise, interne et externe
- Gestion complète du cycle comptable et des fins de mois (multi-entités)
- Gestion de la paie, des fournisseurs et des paiements
- Production des remises gouvernementales (DAS, taxes) et conformité réglementaire
- Préparation des dossiers d’audit et mise en place des contrôles internes
|
|
| 6 |
Comptabilité financière |
["5-8 ans"] |
Poste permanent |
1 |
2026-0036 |
Analyste comptable
Centre- Ville de Montreal |
Poste permanent |
|
8 |
Marché + avantages |
Centre- Ville de Montreal |
- Préparer les états financiers mensuels IFRS et les écritures comptables
- Analyser et suivre les revenus et la rentabilité par projet
- Gérer la facturation mensuelle des projets
- Collaborer avec les équipes opérationnelles et soutenir les processus d’audit de fin d’année
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|
| 4 |
|
["5-8 ans","Directeurs"] |
Poste permanent |
1 |
2026-0034 |
Directeur principal fiscalité (Possibilité d’actionnariat)
Rive-Nord |
Poste permanent |
|
19 |
Marché + avantages |
Rive-Nord |
- Gestion d’équipe et conformité
- Planification fiscale, transactions, conseils aux clients
- Gestion de projets spéciaux
- Vérification fiscale
- Poste de relève d’un associé
|
|
| 6 |
Comptabilité financière |
["5-8 ans","Contr\u00f4leur"] |
Poste permanent |
1 |
2026-0033 |
Contrôleur, Opérations canadiennes
Centre-Ville de Montréal |
Poste permanent |
|
19 |
Marché + avantages |
Centre-Ville de Montréal |
- Superviser l’ensemble des opération comptables (facturation, fournisseurs, écritures et conciliations) et assurer la conformité aux normes en vigueur
- Coordonner le cycle financier mensuel et produire des états financiers fiables, complets et livrés dans les délais
- Analyser les résultats financiers, les écarts et les indicateurs de performance afin de formuler des recommandations stratégiques
- Encadrer et mobiliser l’équipe de comptabilité, en assurant la qualité du travail, la gestion des priorités et le développement des talents
- Participer aux budgets, prévisions, audits et projets d’amélioration continue visant à optimiser les processus et soutenir la croissance de l’organisation
|
|
| 6 |
|
["8-12 ans"] |
Poste permanent |
1 |
2026-0031 |
Conseiller principal, Fiscalité
Centre-Ville de Montréal |
Poste permanent |
|
19 |
Marché + bénéfices |
Centre-Ville de Montréal |
- Agir comme expert en lois fiscales et soutenir les équipes internes dans leur prise de décision
- Concevoir, réviser et mettre à jour les contenus de formation en fiscalité, en collaboration avec des auteurs
- Planifier et améliorer l’offre de développement professionnel selon les besoins des CPA
- Assurer une vigie en fiscalité et participer aux consultations, analyses de projets de loi et groupes de travail
- Développer des relations avec les parties prenantes et contribuer à la diffusion des connaissances (articles, formations, conseils aux membres)
|
|
| 13 |
Comptabilité de gestion |
["3-5 ans","Chef comptable"] |
Poste permanent |
1 |
2026-0030 |
Assistant-contrôleur
Rive-Sud / Montérégie |
Poste permanent |
|
3 |
Marché + bénéfices |
Rive-Sud / Montérégie |
- Évaluer la rentabilité des projets et contrats
- Développer et suivre les indicateurs de performance (KPI) pour soutenir la prise de décision stratégique
- Préparer les budgets consolidés annuels et trimestriels
- Développer des modèles budgétaires financiers et effectuer des analyses de variance
- Valider les comptes, appuyer la clôture mensuelle et optimiser les flux de trésorerie
- Maintenir et améliorer les systèmes financiers, documenter les procédures et participer aux projets d’optimisation
|
|
| 16 |
Comptabilité financière |
["8-12 ans","Analyste financier"] |
Poste permanent |
1 |
2026-0029 |
Analyste financier senior
Ouest de Montréal |
Poste permanent |
|
14 |
Marché + avantages |
Ouest de Montréal |
- Analyser les coûts (fabrication, marges et écarts) et soutenir les budgets, prévisions et clôtures mensuelles
- Agir comme expert du système ERP (Business Central) et assurer l’intégrité des données financières
- Collaborer avec les équipes internes et contribuer aux initiatives d’amélioration continue et aux projets stratégiques
- Gérer la comptabilité d’inventaire et de production
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|
| 3 |
Comptabilité de gestion |
["8-12 ans","Analyste financier"] |
Poste permanent |
1 |
2026-0026 |
Finance Project Manager
Rive-Sud |
Poste permanent |
|
20 |
Marché + Avantages |
Rive-Sud |
- Fournir des analyses financières et soutenir la prise de décision
- Contribuer à la stratégie financière et participer aux négociations
- Suivre la performance financière (coûts, marges, trésorerie) et proposer des améliorations
- Identifier les risques et opportunités et recommander des actions correctives
- Assurer la conformité financière et participer aux clôtures et à l’amélioration des processus
|
|
| 16 |
Comptabilité de gestion |
["8-12 ans","Directeurs"] |
Poste permanent |
1 |
2026-0024 |
Directeur des finances (#1 des finances)
Ville Saint-Laurent et Dorval |
Poste permanent |
|
14 |
Marché + avantages |
Ville Saint-Laurent et Dorval |
- Superviser l’ensemble des activités financières des deux unités de l’entreprise.
- Gérer la planification budgétaire, la trésorerie et la production des états financiers.
- Mettre en place et maintenir des contrôles internes efficaces.
- Collaborer avec les équipes de production afin de suivre la performance, analyser les coûts et améliorer la rentabilité.
- Participer aux projets de croissance, incluant les acquisitions, les investissements et les projets stratégiques.
- Agir comme partenaire d’affaires auprès des gestionnaires dans la prise de décision.
|
|
| 14 |
Comptabilité de gestion |
["5-8 ans","Analyste d'affaires"] |
Poste permanent |
1 |
2026-0021 |
Analyste financier principal
Montréal |
Poste permanent |
|
14 |
Marché + avantages |
Montréal |
- Analyse de la rentabilité des ventes et des impacts liés aux variations de taux de change.
- Participation aux budgets, prévisions et production du reporting mensuel.
- Développement d’outils d’aide à la décision (pricing, transport, inventaires, volumes).
- Assurance de l’intégrité des données et optimisation du cycle Order-to-Cash avec les TI.
- Soutien aux équipes opérationnelles et contribution aux initiatives d’amélioration continue.
|
|
| 14 |
Comptabilité financière |
["8-12 ans","Directeurs"] |
Poste Temporaire |
6 |
2026-0017 |
Directeur de service - comptabilité et trésorerie
Montréal |
Poste Temporaire |
|
16 |
Marché + avantages |
Montréal |
- Diriger les activités de comptabilité, trésorerie, contrôles internes et redditions réglementaires.
- Superviser la préparation des états financiers et rapports pour auditeurs et instances externes.
- Assurer la conformité aux normes comptables et fiscales.
- Conseiller la direction sur les enjeux financiers stratégiques et décisions clés.
- Encadrer et mobiliser l’équipe finance tout en améliorant les processus et la gouvernance.
|
|
| 14 |
Comptabilité financière |
["5-8 ans"] |
Poste permanent |
1 |
2026-0016 |
Conseiller principal - information financière
Montréal |
Poste permanent |
3 |
2 |
Marché + avantages |
Montréal |
- Analyser et comptabiliser les transactions particulières selon les normes et meilleures pratiques.
- Participer à la préparation des états financiers consolidés trimestriels et annuels et du MD&A.
- Collaborer au dossier d’audit et répondre aux demandes des auditeurs externes.
- Rédiger des documents corporatifs pour le conseil d’administration et les parties prenantes.
- Élaborer et mettre à jour les politiques comptables IFRS et former les équipes financières.
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|
| 4 |
|
["8-12 ans","Directeurs"] |
Poste permanent |
1 |
2026-0015 |
Directeur principal fiscalité
Rive-Nord |
Poste permanent |
|
19 |
Marché + avantages |
Rive-Nord |
- Gestion d’équipe et conformité
- Planification fiscale, transactions, conseils aux clients
- Gestion de projets spéciaux
- Vérification fiscale
- Poste de relève d’un associé
|
|
| 4 |
|
["8-12 ans","Directeurs"] |
Poste permanent |
1 |
2026-0015 |
Directeur fiscalité
Rive-Nord |
Poste permanent |
|
19 |
Marché + avantages |
Rive-Nord |
- Gestion d’équipe et conformité
- Planification fiscale
- Gestion de projets spéciaux
- Vérification fiscale
|
|
| 4 |
Comptabilité de gestion |
["8-12 ans","Directeurs"] |
Poste permanent |
1 |
2026-0004 |
Directeur FP&A
Rive-Nord |
Poste permanent |
|
4 |
Marché + avantages |
Rive-Nord |
- Définir les structures de prix, piloter les révisions annuelles et analyser l’impact sur la rentabilité.
- Diriger la planification financière, les budgets, les prévisions et les analyses ventes et marges.
- Analyser les écarts prix, mix et volume et formuler des recommandations stratégiques.
- Développer des tableaux de bord FP&A et optimiser les processus et l’intégrité des données.
- Agir comme partenaire stratégique des ventes, opérations et marketing, tout en dirigeant l’équipe FP&A.
|
|
| 3 |
Comptabilité financière |
["5-8 ans","Contr\u00f4leur"] |
Poste permanent |
1 |
2025-0137 |
Contrôleur
Montréal |
Poste permanent |
|
14 |
Marché + avantages |
Montréal |
- Préparer et réviser les états financiers consolidés IFRS et le MD&A du Groupe dans le respect des échéanciers
- Superviser la production financière des filiales et assurer l’uniformité des pratiques comptables
- Définir et appliquer les politiques comptables IFRS et agir comme référence technique interne
- Coordonner les audits externes et participer aux budgets et prévisions financières
- Garantir l’intégrité des données financières, la conformité et contribuer aux projets de consolidation et d’intégration
|
|
| 14 |
Comptabilité financière |
["12-15 ans","Directeurs"] |
Poste permanent |
1 |
2025-0131 |
VP finance
Montréal |
Poste permanent |
|
4 |
Marché + avantages |
Montréal |
- Prendre en charge le processus budgétaire et piloter la finalisation avec rigueur et vision.
- Optimiser les processus de paie, en coordination avec les équipes RH et finances.
- Piloter la trésorerie, les financements, les subventions et les relations avec banques et organismes.
- Produire des analyses financières de haut niveau et des présentations stratégiques destinées au conseil d’administration.
- Superviser la comptabilité, la paie et les remises gouvernementales tout en modernisant les processus et contrôles.
- Encadrer et développer l’équipe finance, soutenir les décisions stratégiques et les projets d’expansion.
|
|
| 14 |
Comptabilité financière |
["8-12 ans","Directeurs"] |
Poste permanent |
1 |
2025-0123 |
Directeur national, information financière
Montréal |
Poste permanent |
|
5 |
Marché + avantages |
Montréal |
- Préparer et présenter les états financiers mensuels en assurant leur exactitude.
- Justifier les écritures comptables et les enregistrer au grand livre.
- Suivre et rapprocher les bilans, examiner et expliquer les écarts budgétaires.
- Participer aux audits externes et aux mandats spéciaux.
- Superviser le département comptable, gérer le reporting financier et mettre en place les processus.
|
|
| 14 |
Comptabilité de gestion |
["8-12 ans","Directeurs"] |
Poste permanent |
1 |
2025-0122 |
Directeur principal FP&A
Centre-ville de Montréal |
Poste permanent |
|
20 |
Marché + avantages |
Centre-ville de Montréal |
- Agir comme partenaire stratégique de la haute direction pour optimiser la performance financière.
- Diriger les budgets, prévisions et analyses de rentabilité en alignement avec la stratégie.
- Analyser les écarts financiers et recommander des actions basées sur les indicateurs clés.
- Identifier les opportunités de croissance et d’amélioration des processus.
- Déployer et optimiser les outils BI pour soutenir la prise de décision.
|
|
| 14 |
Comptabilité financière |
["Analyste financier"] |
Poste permanent |
1 |
2025-0120 |
VP Finance (#1 des finances)
Montréal |
Poste permanent |
|
19 |
Marché + avantages |
Montréal |
- Soutenir le CEO dans la stratégie de croissance, les acquisitions et les financements publics.
- Restructurer et moderniser la fonction finance pour soutenir la croissance internationale.
- Transférer les opérations transactionnelles et standardiser les processus à l’échelle mondiale.
- Déployer des technologies financières avancées (ERP, automatisation, IA, reporting).
- Structurer les processus de clôture, budget, conformité et fiscalité multi juridictionnelle.
|
|
| 14 |
Comptabilité financière |
["5-8 ans","Contr\u00f4leur"] |
Poste permanent |
1 |
2025-0111 |
Gestionnaire comptable
Montréal |
Poste permanent |
|
19 |
Marché + avantages |
Montréal |
- Diriger et motiver une équipe comptable interprovinciale, en assurant formation, accompagnement et suivi des performances
- Superviser les projets du département et l’implantation de systèmes comme Aderant, en optimisant les processus et les pratiques
- Assurer le support aux clients internes et aux équipes professionnelles pour les transactions, la facturation et l’utilisation des systèmes
- Gérer les comptes de fiducie, soutenir l’équipe lors des fins de mois et périodes fiscales, et participer aux réunions de performance
- Analyser les tendances, identifier écarts et anomalies, recommander des mesures correctives et contribuer à des analyses ponctuelles
|
|
| 14 |
Comptabilité financière |
["3-5 ans","Analyste financier"] |
Poste permanent |
1 |
2025-0107 |
Analyste financier senior
Montréal |
Poste permanent |
|
19 |
Marché |
Montréal |
- Préparer les rapports, présentations et tableaux de bord pour la direction.
- Analyser les écarts, coûts, tendances et opportunités d’économies.
- Produire les états financiers mensuels, trimestriels et annuels et participer aux audits.
- Mettre à jour les politiques comptables et soutenir les questions fiscales et assurances.
- Optimiser les processus, l’efficacité et les contrôles internes.
|
|
| 14 |
Comptabilité financière |
null |
Poste permanent |
1 |
2025-0064 |
Contrôleur
Montréal |
Poste permanent |
|
12 |
Marché |
Montréal |
- Superviser la comptabilité complète des portefeuilles immobiliers et le suivi des loyers, charges et encaissements.
- Préparer les états financiers mensuels, trimestriels et annuels selon les normes comptables.
- Gérer les flux de trésorerie et coordonner les activités de fin de mois.
- Assurer la paie des employés et le respect des obligations fiscales et réglementaires.
- Préparer les dossiers d’audit et collaborer avec les gestionnaires pour optimiser la gestion financière.
|
|
| 6 |
|
["1-3 ans"] |
Poste permanent |
1 |
2024-000 |
Sourcer
Centre-ville de Montréal (flexibilité + télétravail) |
Poste permanent |
1 |
19 |
Marché + bonus & avantages |
Centre-ville de Montréal (flexibilité + télétravail) |
- Recrutement de niveau analyste à CFO (permanent + consultation)
- Flexibilité au niveau du télétravail, mode de travail hybride
- Contribuer au succès de l’équipe via :
- Le développement d’un réseau de contacts
- Des recherches ciblées sur des postes spécifiques
- L’attribution d’entrevues aux directeurs
- Le rôle conseil - accompagnement personnalisé – influence
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|
| 4 |
|
["5-8 ans"] |
Poste permanent |
1 |
2022-0244 |
Directeur fiscalité
Rive-Nord |
Poste permanent |
3 |
19 |
Marché + avantages |
Rive-Nord |
- Gestion d’équipe et conformité
- Planification fiscale
- Gestion de projets spéciaux
- Vérification fiscale
|
|
| 4 |
|
["5-8 ans"] |
Poste permanent |
1 |
2022-0190 |
Directeur principal fiscalité (Possibilité d’actionnariat)
Rive-Nord |
Poste permanent |
3 |
19 |
Marché + avantages |
Rive-Nord |
- Gestion d’équipe et conformité
- Planification fiscale, transactions, conseils aux clients
- Gestion de projets spéciaux
- Vérification fiscale
- Poste de relève d’un associé
|
|
